Gelungene Fortbildungsveranstaltung in der Kita Kinderbrücke

Gambach
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Die einzige Konstante ist die Veränderung“- unter diesem Motto fand die Fortbildung „Systemischer Blick auf die Ressourcen des Teams“ in der Gambacher Kindertagesstätte „Kinderbrücke“ statt.

Im Mittelpunkt der von Monika Mrozek, Koordinatorin der Kooperation Kitas – Johanniter Schule – Kinder- und Jugendbüro, fachlich begleiteten Fortbildung standen Teamarbeit sowie die Bedürfnisse der Kinder und Familien. Das erfahrene und eingespielte Team vergrößerte sich nach dem Ausbau. Junge Mitarbeiter*innen kamen dazu. „Dies ist eine Bereicherung und Stärkung für das Team,“ sagte die Leiterin Christine Dietz. „Nach der sehr herausfordernden Zeit des Ausbaus und der Pandemie wollen wir reflektiert und fachkompetent in die Zukunft schauen und gemeinsam den Weg gehen“. Damit das noch besser gelingen kann, reflektierten die Erzieher*innen mit der systemischen Methode der „Zeitlinie“ die Ressourcen aus der Geschichte der Kinderbrücke, machten sich gegenwärtige Stärken des Teams bewusst und stellten eine Vision für die Zukunft in den Raum. Nach der Erfassung der aktuellen Bedarfe der Kinder und Familien plante das Team bereits die ersten Schritte für die nötigen Verbesserungen. Dabei haben alle nicht nur sehr konstruktiv gearbeitet sondern auch herzlich gelacht!

„Es ist eine große Freude dieses großartige Team zu begleiten“ so Monika Mrozek, die sich dem Team sehr verbunden fühlt. Seit über 30 Jahren arbeitet sie mit und in den beiden Gambacher Kitas. Darüber hinaus ist sie seit 4 Jahren auch in der Johanniterschule und an der Lehrkräfteakademie tätig. Weitere Fortbildungen, Beratungen und Intervisionen, auch institutionsübergreifend sind in allen Kindertagestätten der Stadt Münzenberg mit großer Offenheit der Teams für die systemische Arbeit geplant. Monika Mrozek, die auch systemische Beraterin ist, freut sich auf diese Aktivitäten und meint: „Ich bin sehr dankbar, den systemischen Ansatz, der ressourcen- und lösungsorientiert handelt, vermitteln zu dürfen, weil dieser in solch herausfordernden Zeit sehr entlastend wirken kann.“

Foto: Stärken und Vertrauen im Team bewusst machen und eine Vision für die Kita Kinderbrücke – diese Punkte standen im Mittelpunkt einer systemischen Fortbildung unter der fachlichen Begleitung von Monika Mrozek.



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